澤泉(2002)は、プラグマティズムの創始者チャールズ・S・パースが提唱したアブダクション法を紹介している。
アブダクションは、前提が不十分でも既存資料で思考を開始し、確実性や正確性よりも能率性と敏速性を重視し、仮説や推論の答えを進行にともなって修正しながら、正しい答えに近づいていく方法である。
超越的な仮説があって、未確認や未知のままの事項、事象や法則を仮定しながら進めることができる。学際的や業際的なところに多分野の人々の仮説を求めていくと、良い修正仮説に行き当たることが多いという。
メニュー
講義関連
[人的資源管理論(京大MBA)]
[人的資源管理論(京大経研)]
[人的資源管理論(京大学部)]
[外国文献研究(京大学部)]
[演習(京大学部)]
[統計解析演習(関大学部)]
[Human Resource Management(KGU)]
[過去の講義]
[担当教員について]
[面接官の囁き]
[就活に役立つ本]
研究関連
[研究成果]
[経営学研究法]
[企業統治]
[技術経営(MOT)]
[環境経営]
[ビジネスモデル]
[雑記帖]
[図書リスト]
[便利なリンク集]
[サイバー図書室]
[インターネットTV]