１）キャリアの意思決定理論（就職活動編）
- キャリアデザインとは何か
- 就職活動とヒューリスティクス（人気企業、企業選びのポイント）
- アンカリングバイアス、過信バイアス、など
- 企業側からみた意思決定バイアス（面接、採用意思決定）
- アルバイト、インターンシップ、ジョブクラフティング
- プロアクティブ行動
２）キャリアの意思決定理論（ミドルキャリア編）
- キャリアとプロスペクト理論（リスクとリターン）
- 自分への投資とリターン（人的資本）
- 計画された偶発性、セレンディピティ
- 易とキャリアマネジメント（春夏秋冬のキャリアマネジメント）
- ロジカルシンキング、クリティカルシンキング
- リーダーシップスキル、マネジメントスキル
- 組織の特徴と社内政治プロセス
- ファイナンシャル・リテラシー（その理由）
３）キャリア戦略論
- すぐれたキャリア戦略は奇なり
- エンプロイヤビリティ・グローバル人材
- 組織生態学と就職・起業戦略
- キャリアと編集工学・ストーリービルティング（自分小説）
課題：小説自分物語（キャリア編）
